習俗玄學…
一:為什麼我們會感到迷惘?——缺乏「底稿」與「時風」的動態認知 人世間的企業經營啊,總讓我聯想起一艘 …
習俗玄學…
一:為什麼我們會感到迷惘?——缺乏「底稿」與「時風」的動態認知 人世間的企業經營啊,總讓我聯想起一艘 …
人活了大半輩子,看過多少起高樓、宴賓客,也看過多少樓塌了、客散了。年輕時,我們總愛把成功歸給「本事」 …
第一章:人生三層樓 — 從「天命」到「腳下」的戰略羅盤 人走在世上,總覺得處處都是不確 …
第一章:光環下的陰影 — 軟實力,是資產也是「業力」 人一輩子,最難把握的就是那股「看 …
第一章:爆發的骨與肉 — 哪有什麼「一夜成名」的運氣? 人啊,總是被那「爆發式成功」的 …
這篇文章談到了「量子領導力」,這很好,說明你已經不滿足於把命運當作一本「死帳簿」來看了。 我們這些老 …
第一部分:能量場中的領導力:突破慣性思維,重塑組織潛能 在高度不確定的商業環境中,企業的成敗往往被歸 …
第一部分:變革管理中的「能量變化球」:重寫企業的生命劇本 企業領導者普遍面臨一個殘酷的現實:當前的策 …
我們談論了變革的「殺破狼」,也談論了權威的「紫府」。現在,我給你說一說,在所有這些動盪與權勢的背後, …
商場如戰場,但戰場上最可怕的,不是敵人的強大,而是看不見、聽不著的陷阱——那些會導致組織崩潰的「凶格 …